تسجيل مشترك

وصف الإجراء :

تمكن هذه الخدمة صاحب العمل من تسجيل المشترك السعودي الجديد مباشرة دون الحاجه لطباعة أي نموذج أو تقديم صورة من بطاقة الهوية الوطنية.

شروط الإجراء :

يشترط لتطبيق النظام أن يكون العامل يعمل بموجب عقد عمل لمصلحة صاحب عمل أو أكثر مهما كانت مدة العقد أو طبيعته أو شكله، ومهما كان مبلغ الأجر المدفوع أو نوعه، وأن يكون أداء العمل بصورة رئيسة داخل المملكة، أو أن يكون العامل سعودياً ويعمل خارج المملكة لحساب صاحب عمل مقره الرئيس داخل المملكة.

ملاحظة:
- يطبق فرع المعاشات من النظام على السعوديين فقط ونسبة الاشتراك فيه (18%) من الأجر الأساس مضافاً إليه بدل السكن تدفع شهرياً يتحمل صاحب العمل نسبة (9%) و المشترك (9%).


- يطبق فرع الأخطار المهنية من النظام بصورة إلزامية على جميع العمال دون أي تمييز في الجنس أو الجنسية أو السن، ونسبة الاشتراك في فرع الأخطار المهنية 2% من الأجر تدفع شهرياً يتحمل دفعها صاحب العمل بالكامل.


- يحق للعامل بعد اكتمال التسجيل الاستفادة من المنافع التي يقدمها نظام التأمينات وتعويضات فرع الأخطار المهنية وفرع المعاشات بالنسبة للعامل السعودي.
 

المواضيع التي يندرج تحتها الإجراء:

أنواع المستخدمين الذين يتعلق بهم الإجراء: